Evaluation 360 des candidats par nos experts en recrutement Wink

Évaluation 360° des candidats

Authentification des CVs : vérification et certification des informations contenues dans le CV des candidats en fonction de vos priorités et des spécificités de votre sourcing.
Prise de références : aide précieuse dans vos prises de décisions, Wink contacte les anciens managers et vous transmet des éléments factuels.
Test Soft-Skills : grâce à un test de personnalité, Wink permet de cerner les motivations et les aptitudes comportementales des candidats à occuper le poste visé.
Dossier administratif : création d'un dossier candidat qualitatif compilant l'ensemble des éléments obtenus.
Demander une demo
Offre sourcing Wink pour trouver le candidat idéal

Sourcing pour trouver votre candidat idéal

Identification des besoins : l’équipe Wink vous accompagne pas à pas afin de déterminer vos besoins clés et de les mettre en forme sur votre fiche de poste.
Multi-diffusion : grâce à notre outil il suffit d’un clic pour diffuser votre annonce dans des centaines de job boards gratuits et/ou payants. 
Collecter et pré-sélectionner : nous collectons, traitons et pré-sélectionnons les CV des candidats reçus pour vous faire gagner du temps et pour vous permettre de trouver le meilleur profil.
Demander une demo
Recrutement sur-mesure effectué par l'un de nos experts RH Wink

Une expérience recrutement unique

Suivi personnalisé : Wink et ses consultants vous accompagnent dans chacune des étapes de votre recrutement
Entretiens candidats : nous menons des entretiens en suivant vos directives pour vous sélectionner les meilleurs profils.
Suivi d'intégration : une fois le candidat placé, nous continuons notre accompagnement avec des points mensuels pour suivre avec attention sa bonne intégration au sein de votre équipe.
Garantie de remplacement : la collaboration n'est pas fructueuse avec votre nouvelle pépite? Pas de panique, nous nous engageons à trouver un remplaçant sans coût supplémentaire.
Demander une demo