Modèle et exemple d'offre d'emploi Ingénieur en chimie en industrie

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Ingénieur en chimie en industrie

Un ingénieur en chimie en industrie conçoit et optimise les processus de production chimique tout en veillant à la qualité, à l'efficacité et à la sécurité des opérations.

Description du poste

Copiez-collez et adaptez l’annonce à votre entreprise

Notre {intitulé de l’entreprise} W recherche un ingénieur chimiste ambitieux pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par la technologie et avez un esprit d'innovation, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe.



Nous sommes à la recherche d'un individu qui possède une passion pour l'ingénierie chimique et une capacité à travailler avec précision et efficacité. Votre faculté de résoudre les problèmes, votre capacité à travailler en équipe et votre polyvalence fera de vous le candidat idéal pour ce poste.



  • Vous êtes autonome et avez une capacité à travailler dans un environnement en évolution rapide.
  • Votre excellent esprit d'analyse vous permet d'identifier et de résoudre les problèmes rapidement.
  • Vous avez une forte orientation résultats, vous êtes capable de maintenir la qualité du travail tout en respectant les délais serrés.
  • Votre capacité à communiquer clairement votre pensée, vos idées et vos solutions est essentielle dans ce poste.



Pour postuler en tant qu'ingénieur chimiste chez {intitulé de l’entreprise}, les prérequis sont les suivants:



  • Vous détenez un diplôme en chimie, génie chimique ou tout autre domaine connexe.
  • Votre expérience de {nombre d'années} dans un poste similaire est un atout pour ce poste.
  • La maîtrise de logiciels spécifiques à l'industrie est essentielle.
  • La connaissance des réglementations de sécurité et des normes environnementales dans l'industrie chimique est nécessaire.
  • Une connaissance de la langue {nom de la langue} serait un avantage.



Si vous êtes convaincu d'être le candidat idéal pour ce poste chez {intitulé de l’entreprise}, merci de soumettre votre candidature à {adresse email}. Nous avons hâte d'examiner votre profil et de discuter de la valeur que vous pouvez apporter à notre équipe.

Les tâches et missions principales

Conçoit et finalise de nouveaux produits ou de nouvelles technologies. Fait évoluer ceux déjà existants, dans un objectif de développement commercial et d'innovation en milieu industriel.
Définit des moyens, méthodes et techniques de valorisation et de mise en oeuvre des résultats de recherche.
Peut superviser et coordonner un projet, une équipe, un service ou un département.

Présentation des missions

Communication, Multimédia

  • Communiquer à l'oral en langue étrangère
  • Transmettre de l'information
  • Prendre la parole en public

Traitement de l'information et des données

  • Collecter et analyser des informations
  • Structurer, synthétiser des informations
  • Analyser une situation et produire un diagnostic
  • Utiliser les outils collaboratifs
  • Créer une documentation technique
  • Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • Développer l'usage d'outils collaboratifs auprès des équipes, en y intégrant de nouveaux risques associés
  • Actualiser des dossiers techniques de définition du projet

Recherche, Innovation

  • Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • Créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits
  • Procéder à des tests, expérimentations
  • Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
  • Concevoir et animer une démarche d'innovation
  • Conduire des travaux d'études et de recherche
  • Utiliser la fabrication additive pour prototyper et façonner des produits
  • Concevoir des modèles théoriques (calcul, simulation, modélisation)
  • Élaborer des propositions techniques
  • Traduire les demandes de l'entreprise en solutions techniques
  • Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • Concevoir, conduire et vérifier des travaux d'analyse en laboratoire dans le respect des Bonnes Pratiques de Laboratoire (BPL)
  • Concevoir et coordonner un programme, un projet de recherche
  • Réaliser une étude de brevetabilité

Collaboration

  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Travailler en réseau
  • Convaincre, négocier
  • Participer à un travail collaboratif

Apprentissage et professionnalisation

  • Actualiser régulièrement ses connaissances
  • Organiser et développer son réseau professionnel

Animation

  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Management

  • Animer, coordonner une équipe
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • Coordonner des partenariats de recherche et de développement
  • Manager des équipes projets

Gestion des Ressources Humaines

  • Cartographier et classifier les emplois et les compétences

Gestion administrative

  • Rendre compte de son activité
  • Contrôler la conformité des données ou des documents
  • Organiser et planifier une activité

Pilotage et maîtrise des coûts

  • Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Contrôler la réalisation et les coûts d’une prestation

Gestion et contrôle

  • Définir la stratégie financière d'une structure

Droit, contentieux et négociation

  • Veiller à la sécurité juridique d'une décision, d'un projet
  • Négocier un contrat

Protection des personnes et de l'environnement

  • Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité

Stratégie de développement

  • Piloter une activité
  • Concevoir et gérer un projet
  • Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • Identifier les contraintes d'un projet
  • Développer des partenariats de recherche et de développement

Conception

  • Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Production, Fabrication

  • Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • Maîtriser les caractéristiques d'un produit

Qualité

  • Analyser la qualité des process
  • Contrôler la qualité et la conformité des process
  • Élaborer un dossier de certification

Contexte de travail

Horaires de travail

Conditions de travail

  • Port d'équipement de protection (EPI, casque…)
  • Déplacements professionnels
  • En zone à atmosphère contrôlée
  • En salle blanche

Exemple offre d'emploi

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Êtes-vous prêt à déployer votre expertise en chimie pour soutenir la croissance et l'innovation chez {intitulé de l’entreprise}? Nous recherchons un ingénieur en chimie industriel dédié, prêt à relever des défis passionnants et à contribuer activement à l'évolution de notre portefeuille de produits. Si vous souhaitez faire une différence et vous immerger dans un environnement riche en apprentissages, découvrez ci-dessous ce qui vous attend :



  • Conduire et superviser le développement de procédés chimiques à partir de la phase de recherche jusqu'à l'échelle industrielle.
  • Participer à l'amélioration des produits existants et à l'introduction de nouveaux produits en cohérence avec notre stratégie de développement durable.
  • Assurer une veille technologique et scientifique en chimie afin de rester à la pointe des dernières avancées et innovations dans le domaine.
  • Travailler de manière transversale avec diverses équipes (R&D, production, qualité, etc.) pour conduire avec succès les projets de développement de produits.
  • Participer activement à la gestion des risques en évaluant et mitigant les impacts potentiels sur la santé, la sécurité et l'environnement.
  • Contribuer à l'optimisation de nos processus de production en introduisant des améliorations technologiques et des pratiques de travail sécuritaires.
  • S'assurer du respect des normes de qualité et des réglementations applicables dans toutes les phases du cycle de vie du produit.
  • Conduire des analyses de données et réaliser des rapports techniques pour guider les décisions et stratégies internes.



Si cette description de l'ingénieur en chimie industriel résonne avec vous, et que vous êtes prêt à faire progresser votre carrière tout en contribuant à l'essor de {intitulé de l’entreprise}, alors nous sommes impatients de vous rencontrer. Postulez dès maintenant et faites le premier pas vers une carrière épanouissante.

Profil recherché

Savoir être

Coopération et action

  • Travailler en équipe
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité

Connaissances & Savoirs attendus

Domaines d'expertise

  • Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO)
  • Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
  • Logiciel de gestion documentaire
  • Modélisation et simulation
  • Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
  • Système d'Information Géographique (SIG)
  • Analyse des risques
  • Analyse du Cycle de Vie - ACV des produits
  • Gestion budgétaire
  • Technologie de Groupe Assistée par Ordinateur (TGAO)
  • Analyse statistique
  • Langages de programmation informatique

Normes et procédés

  • Chiffrage/calcul de coût
  • Normes qualité
  • Procédés de fabrication ou d'industrialisation
  • Programme de recherche et développement
  • Dossier d'homologation
  • Droit de la propriété intellectuelle
  • Normes environnementales

Techniques professionnelles

  • Techniques commerciales
  • Techniques de benchmarking

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Exemple annonce recrutement

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Notre {intitulé de l’entreprise} W recherche un ingénieur chimiste ambitieux pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par la technologie et avez un esprit d'innovation, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe.



Nous sommes à la recherche d'un individu qui possède une passion pour l'ingénierie chimique et une capacité à travailler avec précision et efficacité. Votre faculté de résoudre les problèmes, votre capacité à travailler en équipe et votre polyvalence fera de vous le candidat idéal pour ce poste.



  • Vous êtes autonome et avez une capacité à travailler dans un environnement en évolution rapide.
  • Votre excellent esprit d'analyse vous permet d'identifier et de résoudre les problèmes rapidement.
  • Vous avez une forte orientation résultats, vous êtes capable de maintenir la qualité du travail tout en respectant les délais serrés.
  • Votre capacité à communiquer clairement votre pensée, vos idées et vos solutions est essentielle dans ce poste.



Pour postuler en tant qu'ingénieur chimiste chez {intitulé de l’entreprise}, les prérequis sont les suivants:



  • Vous détenez un diplôme en chimie, génie chimique ou tout autre domaine connexe.
  • Votre expérience de {nombre d'années} dans un poste similaire est un atout pour ce poste.
  • La maîtrise de logiciels spécifiques à l'industrie est essentielle.
  • La connaissance des réglementations de sécurité et des normes environnementales dans l'industrie chimique est nécessaire.
  • Une connaissance de la langue {nom de la langue} serait un avantage.



Si vous êtes convaincu d'être le candidat idéal pour ce poste chez {intitulé de l’entreprise}, merci de soumettre votre candidature à {adresse email}. Nous avons hâte d'examiner votre profil et de discuter de la valeur que vous pouvez apporter à notre équipe.

Questions fréquement posées

L’ingénieur en chimie en industrie possède des compétences spécifiques nécessaires pour mener à bien ses missions. Il doit avoir une bonne capacité d'analyse, un esprit de synthèse, une capacité à effectuer des tests et à résoudre les problèmes. Il devrait également comprendre les lois et règlements concernant la sécurité et l'environnement en milieu industriel.


  • Quel rôle avez-vous joué dans la réalisation d’un projet d'ingénierie chimique dans vos expériences précédentes?
  • Pouvez-vous décrire une situation où vous avez dû résoudre un problème complexe d'ordre chimique et comment vous y avez procédé?
  • Quelle expérience avez-vous de la conception, de la réalisation et de l'optimisation des procédés de production chimique?
  • Quelle est votre expérience avec la mise en conformité et le respect des règles environnementales dans le cadre de projets industriels?
  • Comment déterminez-vous si un plan de procédé chimique est économiquement viable et respectueux de l'environnement?
  • Quelle est votre expérience dans le pilotage de projets d'amélioration continue en industrie chimique?
  • Comment gérez-vous la pression, par exemple dans une situation où plusieurs projets sont en cours simultanément?
  • Pourriez-vous nous donner un exemple où vous avez eu à expliciter un concept chimique complexe à des non spécialistes?

Grille d'entretien -

Ingénieur en chimie en industrie

Découvrez la grille d’entretien complète

Conclusion

Le recrutement d'un ingénieur en chimie industriel est une tâche délicate qui requiert une approche rigoureuse et stratégique. Ce professionnel est au cœur de nombreuses opérations cruciales et joue un rôle clé dans le développement de produits, le contrôle de la qualité, la recherche et l'innovation. Voici quelques conseils précieux pour recruter le profil adapté à ce poste :



  • Il est essentiel de rendre l'offre d'emploi attrayante en mentionnant clairement les défis techniques et intellectuels que le poste offre. Les ingénieurs en chimie sont généralement motivés par la résolution de problèmes complexes.
  • Pour attirer les meilleurs talents, il est judicieux de souligner les avantages compétitifs de votre entreprise, tels que les opportunités de formation continue, de développement de carrière, ou encore une culture d'entreprise stimulante.
  • Mettez en avant les spécificités du poste, qu'il s'agisse de la conception de nouveaux produits chimiques, de l'amélioration des processus d'ingénierie, de la gestion de la qualité ou de complications logistiques.
  • Assurez-vous que votre candidat idéal ait une connaissance approfondie des normes de sécurité industrielle et de l'environnement. Étant donné les risques associés à l'industrie chimique, la sécurité est toujours une préoccupation majeure.
  • Dans l'annonce, précisez le niveau de spécialisation souhaité. Certaines positions peuvent nécessiter une expertise spécifique en polymères, en matériaux composites, en biochimie, etc.
  • Si votre entreprise opère à l'international, il peut être nécessaire que votre candidat maîtrise une ou plusieurs langues étrangères.
  • Impliquez vos employés actuels dans le processus d'embauche. Ils peuvent apporter un éclairage précieux sur les compétences et l'expérience requises.
  • Enfin, offrez une rémunération compétitive en veillant à rester en phase avec les standards du marché pour ce type de profil.