Vous vous demandez peut-être ce qu’est un Centre de gestion de la fonction publique territoriale (CDG) ?Le Centre est un établissement public local à caractère administratif, qui accompagne les collectivités territoriales dans la gestion de leurs agents territoriaux (agents publics).
Il existe en général un CDG par département, sauf en Île-de-France où deux centres interdépartementaux (Petite Couronne, Grande Couronne) couvrent plusieurs départements.
L’affiliation au CDG est obligatoire pour les communes et établissements publics qui emploient moins de 350 agents à temps complet, et facultative au-delà. Les CDG ont pour mission d’aider à la gestion des carrières, au recrutement, à l’organisation des concours, à la publicité des offres d’emploi, et bien plus encore, toujours au service des collectivités et de leurs agents.
En résumé, le CDG est ce partenaire pratique et rassurant sur lequel les collectivités peuvent compter pour naviguer dans le monde parfois complexe de la fonction publique territoriale.
Le rôle des centres de gestion
Le CDG est ce partenaire au quotidien qui vous simplifie la vie en tant que DRH d’une collectivité, en vous aidant dans tout ce qui touche à la gestion des agents territoriaux (concours, carrières, ressources humaines…), à chaque fois que vous en avez besoin/
Quand contacterez-vous un CDG ? Par exemple, pour organiser un concours, vous leur transmettez vos besoins, et ce sont eux qui orchestrent les épreuves, les inscriptions, les convocations… pour des catégories A, B ou C selon les besoins exprimés.
Vous les sollicitez aussi lorsqu’il faut publier des offres d’emploi : le CDG met en ligne vos annonces sur la bourse de l’emploi public territorial, centralisant la diffusion pour toucher plus de candidats et favoriser la mobilité.
Ils sont également là pour sécuriser vos instances : dès que vous avez une décision statutaire délicate (CAP, CST, comités médicaux), ils assurent le secrétariat, veillent à la bonne tenue, et respectent les règles en vigueur.
Si un agent devient inapte ou est momentanément privé d’emploi, le CDG prend le relais : il coordonne le reclassement ou accompagne l’agent vers un retour à l’emploi avec un projet personnalisé de réintégration.
Et comment les contacter, me direz-vous ? Il suffit de joindre le CDG départemental (ou interdépartemental en Île-de-France), par téléphone, mail ou via leur site : ce sont des établissements publics locaux bien identifiés, financés par les collectivités affiliées ou via conventions pour certaines prestations.
Imaginez un exemple concret : vous êtes une petite commune affiliée, vous voulez organiser le concours de rédacteur, informer sur des postes vacants, et gérer une CAP : vous transmettez votre demande au CDG, et ils vous renvoient un package clé en main : accompagnement juridique, gestion administrative, plateforme de diffusion, textos de convocation, suivi des candidats… Vous gagnez un temps considérable et pouvez vous concentrer sur la mission de service public plutôt que sur les corvées administratives.
La liste complète des centres de gestion de la fonction publique territoriale
Cette vue d’ensemble vous donne immédiatement une idée claire de l’étendue territoriale de ces acteurs incontournables de la fonction publique territoriale.
Questions fréquentes
Est-ce que ma collectivité est obligatoirement affiliée à un CDG ?
Oui, si vous employez moins de 350 agents titulaires à temps complet. Au-delà, l’affiliation est facultative mais possible.
Quelle est la différence entre un CDG départemental et interdépartemental ?
Un CDG départemental agit pour un seul département. Un CDG interdépartemental (comme en Île-de-France) regroupe plusieurs départements pour mutualiser les missions.
Quelles missions RH le CDG peut-il prendre en charge ?
Organisation des concours, gestion des instances paritaires, reclassement, conseil statutaire, publication des offres, prévention santé, accompagnement carrière…
Quels services sont gratuits et lesquels sont payants ?
Les missions obligatoires sont incluses dans la cotisation. D’autres, comme la gestion des paies ou l’assistance au recrutement, peuvent être facturées sur convention.
Comment contacter le CDG de mon département ?
Vous pouvez le joindre par téléphone, email ou via son site web. La liste complète est disponible sur le site de la FNCDG : https://fncdg.com/annuaire_cdg/
